Личен брандинг в епохата на Google
Проверяването на кандидатите за работа през интернет търсачките вече се е превърнало в масова практика. Това поставя все по-остро въпроса за представянето на вашия личен образ в интернет или вашата лична марка.
Големият маркетинг гуру Сет Годин ни дава няколко реални примера от живота, в които резултатите от проучването на кандидатите за работа през търсачката на Google са повлияли съществено за вземането на решението за тяхното назначаване.
Негов приятел пуснал обява за иконом. В резултат получил известно количество резюмета, но три от тях подбрал като най-подходящи. След това пуснал имената на всеки един от тримата кандидати в Google.
Първото търсене върнало страница в MySpace. Там работодателят открил снимка на кандидата, на която той наливал в гърлото си бира с фуния, а в графата „хобита“ първият запис бил „яки запои„.
Второто запитване го довело до личен блог, който бил доста прилично списван, но последният пост гласял следното: „Кандидатствам за някаква гадна, черна работа, която е под моите способности и това много ме дразни. В момента, в който успея да продам някои картини, веднага ще се махна от там“.
Третото проучване върнало само шест съвпадения, но и шестте били от сайта на местното полицейско управление, указващи, че кандидатът е бил арестуван за кражби преди две години.
Примерите са много показателни. Каквото и да направите – Google никога не забравя.
Разбира се, не е необходимо да сте пияница или крадец, но не бива да забравяте, че каквото и да направите в интернет, то се регистрира във вашето „интернет досие“ и трудно може да бъде заличено оттам. Най-добрият подход е да създадете положителна информация за себе си, която да бъде предпочитана от Google и да излиза по-напред в търсачката, за да засенчи някои „прегрешения“, ако имате такива. Както казва Сет Годин – дръжте се така, сякаш ви наблюдават със скрита камера, защото това наистина е така.
Гласувайте за тази статия в Svejo.net: [wp:svejo-net]
Ако харесвате статиите в този блог и се интересувате от тематиката, за да си гарантирате, че няма да изпуснете публикация, абонирайте се за съдържанието на блога чрез RSS feed или по имейл.
Специално за алкохола… Винаги съм се чудел защо трябва да пречи на бъдещите работодатели? По-голямата част от мъжете отделят средно 1-2 вечери месечно, за да се съберат с приятели и да се почерпят по един запомнящ се начин 🙂 Ако работиш професия, която не изисква публичност, не виждам никакъв проблем да си имаш личен живот, който да не пречи по никакъв начин на професионалния. Как прекарвам свободното си време не би трябвало да влиза в работата на началника, стига да не е незаконно.
Инак преди няколко седмици бившият ми началник ме бе взел на мушка – следеше музикалните ми профили в myspace и youtube, блога ми, linkedin профила… Няма мърдане 🙂
аз май съм напред в селф-брандинга 🙂
Ами то като гледам…
Това разбира се е много добра информация за работодателите.
Но естествено не е добра изявата на кандидатите.
Предполагам – лошо е да си на мушката. Дано никога не го разбирам!
@Марио – няма никакъв проблем в това да се събираш с приятели вечер и да си пийвате по няколко питиета. Проблем е да го афишираш пред целия свят. Твоят личен имидж става част от имиджа на фирмата, в която работиш. Пиянските ти снимки може да не ги открие само шефа, а и други хора, като ключови клиенти например.
@napster – вместо да се молиш да не ти се случва такова нещо, по-добре е да направиш нещо. На първо място можеш сам да провериш какво показа търсенето на твоето име и ако има негативни резултати, да направиш нещо за засилване на позитивните.
От MySpace може да се изтриеш. Работниците вече знаят за google и могат малко да го манипулират!!!
Естествено е, че можеш. Въпросът е да се сетиш за това и да го направиш. Ако си публикувал пиянски снимки в MySpace или Facebook, не е необходимо да си затриваш целия профил. Достатъчно е да помислиш дали не те компрометират като професионалист и евентуално да изтриеш само снимките.
Да, следите остават и по тях може да се прецени кой какво е правил, може би и какви грешки е допускал, но може ли да се прецени дали ще върши конкретна работа?
Изисква се доста самоконтрол човек да има непротиворечив образ… дори и за Google:)
Ами в интерес на истината, аз не съм го допускал да се случи това. Но да не говоря, че никога не е късно да станеш за резил!
При едно специфично търсене за мен се паказва само сайта ни (http://scullboxteam.org/) + няколко допълнителни материала за общо мнение по форумите!
Общо взето резултатите не са плашещи, а обнадеждаващи – поне за мен!!!
Аз преди известно време бях писал точно за себе-брандирането в блога си, но знам за това нещо от доста време и дори съм правил презентации на тази тема.
Това е много полезно нещо, но смятам, че доста малко работодатели правят такова нещо в България. Ако зависи от мен, аз бих го правил и го правя за контакти с нови хора, които осъществявам.
Може да прозвучи нескромно 🙂 но предишния ми работодател ме откри по блога ми (стария, който е доста по-зле и от сегашния :D) и ме покани на интервю.
По въпроса с алкохола, аз също мисля, че всеки човек има право на личен живот, но лични живот може само да покаже какъв професионалист си. Естествено, че ще изберат кандидат, който спортува и води здравословен живот пред такъв, който се забавлява с алкохол и наркотици (примерно) 🙂
Светльо, твоят пример е особено показателен за все по-голямото значение на нашето интернет присъствие за успешната или неуспешната ни кариера.